今天公考路网(gk6.cn)分享东莞公务员事业编考试的知识,其中也会对东莞公务员事业编考试内容进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!
本文导读目录:
东莞公务员事业编考试 ♂
难,不过也因人而异。
公务员好不好考还是看个人的,我们都知道难者不会,会者不难,真正的好不好考是相对的。有些人,准备一个月就考上公务员考试。有些人,准备了几年,也没考上,不过对于大多数人来说,考公务员难度还是比较大的,而造成难度高的原因有很多,首先就是报考公务员的人数非常多。其次是公务员考试非常严格。最后是公务员考试对考生综合素质的要求极高。
1、报名人数多。大家都知道公务员的好处,铁饭碗,这也造成报考公务员的人数逐年攀升,相关岗位的竞争度高,尤其是热门的岗位,录取的比例是非常低的,甚至达到了1700:1,也就是说,在1700个考生里面录取一个。
2、考试严格。公务员的考试是非常严格的,笔试严格,面试也非常严格,最后的政审也是公平公正的,想要考上公务员,必须经过这三方面的层层选拔。
3、考察内容广。公务员考试的内容是非常广泛的,语文、数学、时政、人文等,考察的知识点多而细,包括了从小到大学的所有知识,想要在考试拔得头筹,综合素质是关键的影响因素。
东莞公务员事业编考试内容 ♂
1
考试科目
事业编考试公共科目有《综合知识》《综合知识和能力素质》《综合基础知识》《公共基本能力测验》等,也有少数地区考试内容与公务员类似,考《行政职业能力测验》和《申论》,每次考试只会考其中的1科或者2科,以招聘公告为准。
全国事业单位联考科目固定不变,是,其他考生公共科目考得比较多,《综合知识》次之。
2
考试内容
(一)《职业能力倾向测验》
1.常识应用:应知应会的基本知识以及运用这些常识进行分析判断的基本能力,包括但不限于国情、政治、经济、管理、文化、法律、科技等方面。
2.言语理解与表达:准确理解和把握文字材料内涵、进行思考和交流的能力,包括理解语句之间的逻辑关系,概括材料主旨,把握主要信息及重要细节,准确和得体地遣词用字、表达观点。常见题型包括但不限于选词填空、语句表达和阅读理解等。
3.数理能力:理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、运算和推断等。常见题型包括但不限于数字推理、数学应用等。
逻辑推理:运用逻辑对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。本部分常见题型包括但不限于程序推理、图形推理、定义判断、类比推理、分析推理等。
4.资料分析:主要测查应试人员对各种复合性的数据资料进行综合理解与分析加工的能力,资料通常以统计图表、文字材料等形式呈现。
(二)《综合应用能力》
1.管理角色意识:对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。
2.分析判断能力:面对工作情境,能够发现和界定问题,分析问题原因及影响因素,做出恰当的评估和判断。
3.计划与控制能力:能够根据岗位职责和工作要求,利用可支配的资源,设想可以解决问题的方式方法,使工作按预想的进程和方向发展,以获得期望的结果。
4.沟通协调能力:能够在管理工作中向有关人员征询意见,传递信息,施加影响,获得支持与配合。
5.文字表达能力:能够根据管理工作需要撰写文稿,准确和清晰地进行书面表达。
公务员考试网:事业编考什么科目和内容
东莞公务员事业编考试时间 ♂
报名时间为2009年4月1日9∶00至4月7日16∶00,网上缴费截止时间为4月9日16∶00。已经截止了,只能下回再报考了。考上考不上不是看你自己,而是看你的对手的,如果对手弱,或许一个不高的分数就能打败他们了。申论首先要立足材料。毕竟不是让你夸夸其谈,而是让你针对材料说明原因提出对策.所以说首先要立足材料,然后要有条理.万能八条的口诀不是没有用处,相反用处很大,但是每个人都这样做不免陷入一个套路陷井.如果有余力可以选择反套路的方法.考申论.贵在立足,而且最好的方法就是有选择的摘抄材料.说实话我遇到过抄材料拿高分的,而且不乏这样的人,所以,学会有选择地摘材料很重要,不能一大段一大段地抄写.针对批试卷的人的心理,申论大作文应该注意到这几点,开头,结尾,段首句,非常重要,要鲜明,要发光,这样才能受到青睐.行测的话我认为你还是要多做题目,培养对题目的熟悉感觉,这样才能熟悉题目的套路和方法.毕竟题目的方法是有限的,而你的智慧能学习他们,是有变数的.所以多买写题多做做吧!考试加油哦!!!!
东莞公务员事业编考试科目 ♂
一、事业编考试科目:
1.事业单位联考笔试公共科目是《职业能力测验》和《综合应用能力》。《职测》和公考的《行测》基本一样,一般只是题量与题型难度有差别,《综合应用能力》不同岗位有不同题型,主要是主观题。
2.事业单位统考和其他单位自招笔试公共科目最多的是《公共基础知识》,包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容,另外还会有一定的专业科目考试。
3.专业考试是视各岗位的需要而定,没有统一。面试有结构化面试,有些也会采用无领导小组,教师常采用说课形式。
二、事业编考试内容:
1.《职业能力测验》内容包括行测历年真题、数量关系、判断推理、常识判断、言语理解以及资料分析等。
2.《综合应用能力》主要考察应考人员的综合分析能力,阅读理解能力,提出问题以及解决问题能力,贯彻执行能力以及文字表达能力等多项能力。
3.《公共基础知识》对公共基础知识的掌握程度和运用知识分析问题解决问题的能力,以及履行义务的必备能力和素质。
4、专业科目涵盖管理类、计算机类、审计财会类、医疗卫生、教育类等专业知识。
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