今天公考路网（gk6.cn）分享事业单位行政职业能力测验：数量关系－必备技巧之赋值法1的知识，其中也会对事业单位行政职业能力测验：类比推理之全同关系1进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！
本文导读目录：
1、事业单位行政职业能力测验：数量关系－必备技巧之赋值法1
事业单位行政职业能力测验：数量关系－必备技巧之赋值法1 ♂
数量关系在事业单位职测考试中几乎是必考的一类题目，绝大部分职测考试中都会涵盖该部分内容，而在众多的方法技巧中，赋值法是必须掌握的一种解题方法。所以今天老师和大家一起来了解一下赋值法。
什么是赋值法呢?顾名思义即赋予具体的数值。打一个比方，假如你就是M国的国王，拥有至高无上的绝对权利，此刻热爱学习的皇子遇到一道数学难题，在求解过程中发现某些题目中未给予的量是解本题的关键，于是去请教父皇，此时国王陛下大笔一挥，说我命令这个值为1，皇子代入1之后，竟顺利得到了答案。那么这是权利的作用还是数学的规律呢?是不是所有题目都可以如此任意赋值呢?接下来我们就一起探索一下!
首先我们探索一下赋值法是不是符合数学规律。现在老师这里有一道大家小学就学过的题目：一项工程甲单独完成需要2天，乙单独完成需要3天，那么两人合作需要几天?相信大家还能回忆起最初我们解题的方法是设这项工作的总量为x，那么甲的效率为，乙的效率为，那么两人合作的效率和为，合作所需时间为，我们通过这道题目的解题过程会发现，虽然我没有能够求解出未知数x的具体值，但是最终却得到了我想要的答案，原因就在于x在解题过程中被约掉了，换句话所x的数值对于结果是不产生任何影响的，假设国王赋予未知数x为1，那么这是完全符合数学规律的。
在上题的求解过程中也像大家展示了并不是所有的未知量都可以随意赋值，只有该未知量在参与运算的时候被约分，此时才能保证无论我取任意值都不会影响最终结果。
在事业单位考试中赋值法应用最为广泛的题型是工程问题、经济利润问题，下面我们来具体为大家展示一道题目。
【例】某企业为提高生产率对生产线进行改造升级，共投入600万元。改造升级后效果明显，人工成本降低了30%，能耗费用也降低了10%。如每天的产量不变，预计在400 个工作日后收回成本。如果改造升级前人工成本为能耗费用的3倍，问：升级后每天的人工成本比能耗费用高多少万元?：
A. 1.2 B. 1.5
C. 1.8 D. 2.4
【答案】C
【解析】第一步，本题考查基础经济利润问题，用赋值法解题。
第二步，赋值升级前能耗费用为10份，则人工费用为30份。列表如下：
第三步，400个工作日收回成本，意指600万的升级费用在400天内节约完成，能耗和人工共计节约1+9=10份，则10份×400=600万，因此10份是1.5万。升级后每天的人工成本21份，比能耗费用9份高12份，则12份是1.8万。
因此，选择C选项。
掌握了赋值法，就掌握了解开工程问题、经济利润问题、甚至还有很多基础计算问题的“解题密码”，所以大家在备考数量关系的时候要重视赋值法的学习，可以通过刷部分题目加强理解赋值法的核心。
最后，预祝各位考生考出理想的成绩，成功上岸!
事业单位行政职业能力测验：类比推理之全同关系1 ♂
类比推理中，常常会涉及四种逻辑关系的考查。而其中概念外延考查较多，概念外延关系考查的是概念所表示的事物的范围间的关系。主要包括：全同关系、交叉关系、并列关系、包容关系、全异关系等，今天我们就来看一下在类比推理中全同关系如何考查。
全同关系顾名思义，就是指这几个词语在表达意义上是完全相同的，如：麦克风和话筒，两者都指同一个东西，这种我们就称之为全同关系。全同关系看似简单，但是在实际考试中很多考生还是会出错，究其原因就是小看了全同关系，为什么这么说，接下来我们就用几道真题来感受一下全同关系。
【例1】牵牛花∶喇叭花
A.乞巧节∶七夕节 B.七巧板∶橡皮泥
C.人行道∶车行道 D.防腐剂∶添加剂
【答案】A
【解析】
第一步，确定题干逻辑关系。
“牵牛花”和“喇叭花”属于全同关系。
第二步，辨析选项。
A项：“乞巧节”与“七夕节”属于全同关系，与题干逻辑关系一致，符合;
B项：“七巧板”与“橡皮泥”无明显逻辑关系，排除;
C项：“人行道”与“车行道”属于并列关系，排除;
D项：“防腐剂”是能抑制微生物活动，防止食品腐败变质的一类食品“添加剂”，二者属于包含关系中的种属关系，排除。
因此，选择A选项。
【拓展】牵牛花属旋花科牵牛属，一年生缠绕草本，这一种植物的花酷似喇叭状，因此有些地方叫它做喇叭花。
【例2】伊妹儿∶电子邮件
A.算账∶结账 B.引擎∶发动机
C.炒鱿鱼∶解雇 D.可可∶巧克力
【答案】B
【解析】
第一步，确定题干逻辑关系。
“伊妹儿”是“电子邮件”的音译外来词，二者属于全同关系。
第二步，辨析选项。
A项：“算账”指计算账目，也有报复之意，“结账”指结算账目，二者不属于全同关系，排除;
B项：“引擎”是“发动机”的音译外来词，二者属于全同关系，与题干逻辑关系一致，符合;
C项：“炒鱿鱼”与“解雇”属于全同关系，但“炒鱿鱼”是“解雇”的口语表达形式，非音译词，排除;
D项：“可可”是制作“巧克力”的原材料，二者属于原材料与成品的对应关系，排除。
因此，选择B选项。
【例3】白丁∶布衣∶百姓
A.冠军∶亚军∶季军 B.须眉∶男子∶手足
C.总角∶垂髫∶小孩 D.学士∶硕士∶博士
【答案】C
【解析】第一步，确定题干逻辑关系。
“白丁”和“布衣”都可以象征“百姓”，二者与“百姓”属于象征关系。
第二步，辨析选项。
A项：“冠军”“亚军”和“季军”都是比赛名次，三者属于并列关系，排除;
B项：“须眉”是对“男子”的称呼，二者属于全同关系，但“手足”指的是兄弟，排除;
C项：“总角”和“垂髫”都是对“小孩”的称呼，二者与“小孩”属于象征关系，与题干逻辑关系一致，符合;
D项：“学士”“硕士”和“博士”都是学位，三者属于并列关系，排除。
因此，选择C选项。
从上述三道题目中，我们可以看出，虽然都考查全同，但是考查点却各不相同，例1主要考查名别的全同，牵牛花是名称，喇叭花别称;例2主要考查中外的全同，伊妹儿是电子邮件的音译;例3主要考查古今的全同;所以，以后当我们再遇到全同关系的考查，一定要看完所有选项择优选择，切记粗心大意，掉以轻心。
事业单位行政职业能力测验：类比推理之包容关系1 ♂
事业单位行政职业能力测验：类比推理之包容关系
类比推理中，常常会涉及四种逻辑关系的考查。而其中概念外延考查较多，概念外延关系考查的是概念所表示的事物的范围间的关系。主要包括：全同关系、交叉关系、并列关系、包容关系、全异关系等，今天我们就来看一下在类比推理中包容关系如何考查。
包容关系即集合之间元素的从属关系，也称包含关系，称集合B包容A，记为A?B，当且仅当A的元素必为B的元素。包容关系构成组合理论的基本序关系。简单来说包容关系主要分为两种：组成和种属。接下来我们就用几道真题来感受一下包容关系。
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【例1】松树 对于 ( ) 相当于 ( ) 对于 知识产权
A.松果;知识
B.松树枝;权利
C.植物;专利权
D.松树林;商标权
【答案】C
【解析】
分别将选项代入题干，确定逻辑关系。
A项：“松果”是“松树”的种子，二者属于对应关系，但“知识产权”不是“知识”的种子，前后逻辑关系不一致，排除;
B项：“松树枝”是“松树”的组成部分，二者属于包容关系中的组成关系，“知识产权”是“权利”的一种，二者属于包容关系中的种属关系，前后逻辑关系不一致，排除;
C项：“松树”是“植物”的一种，二者属于包容关系中的种属关系，“专利权”是“知识产权”的一种，二者属于包容关系中的种属关系，前后逻辑关系一致，符合;
D项：“松树”是“松树林”的组成部分，二者属于包容关系中的组成关系，“商标权”是“知识产权”的一种，二者属于包容关系中的种属关系，前后逻辑关系不一致，排除。
因此，选择C选项。
【拓展】
知识产权：权利人对其智力劳动所创作的成果享有的财产权利，包括专利权、著作权、商标权等。
商标权：商标主管机关依法授予商标所有人对其注册商标受国家法律保护的专有权。
【例2】头雁∶雁阵
A.蜂王∶蜂巢
B.猎狗∶羊群
C.蚁后∶工蚁
D.狮王∶狮群
【答案】D
【解析】
第一步，确定题干逻辑关系。
“头雁”是“雁阵”中领头的大雁，起到领导作用，二者属于包容关系中的组成关系。
第二步，辨析选项。
A项：“蜂巢”是蜂群生活和繁殖后代的处所，“蜂巢”与“蜂王”属于地点对应关系，排除;
B项：“猎狗”是捕捉猎物的，并没有领导“羊群”的作用，二者不属于包容关系中的组成关系，排除;
C项：“蚁后”与“工蚁”属于并列关系，排除;
D项：“狮王”为“狮群”首领，二者属于包容关系中的组成关系，与题干逻辑关系一致，符合。
因此，选择D选项。
从上述两道例题中我们可以看出，当两者之间可以用A是B的一种(一个)来表示，两者之间可以构成种属关系;当两者之间可以用A是组成B的一部分来表示，两者之间为组成关系。
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