今天公考路网(gk6.cn)分享公务员a类考试考什么的知识,其中也会对公务员a类考试考什么书进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!
本文导读目录:
公务员a类考试考什么 ♂
公务员考试A类、B类、C类是根据职位划分的。
A型职位——一般管理人员
主要包括:从事政策、法律法规、规划等研究和起草工作以及政策、法律法规、规划实施指导、监督检查工作,以及从事内部综合管理工作。
B类职位——技术应用
主要包括:从事机关内的专业技术工作,为机关业务工作提供专业技术支持;公民、法人和其他组织的行政执法职务,直接适用具体规定。
C类职位是专门针对乡镇一级的职位。
考试内容:
A、B类课程内容分别为“公共基础知识”、“行政职业能力测试”和“论述”。
而C类不测试《申论》。
扩展资料:
公务员考试公共科目的笔试成绩为:
中央机关综合管理岗位考核合格分数为:总分不低于105分,行政专业能力考核不低于55分。
省级以下机构综合管理岗位考核合格分数为:总分不低于100分,行政职业能力考核不低于55分。
市(地)级直属机构综合管理和行政执法岗位考核合格分数累计不低于90分,行政职业能力考核合格分数累计不低于50分。
县(区)级及以下直属机构综合管理与行政执法岗位考核合格分数合计不低于85分,行政职业能力考核合格分数不低于45分。
参考资料来源:百度百科-公务员考试录用公共科目
公务员a类考试考什么书 ♂
国家公务员考试报名已经即将开始,许多考生已经进入紧张的备考阶段,准备报名参加国家公务员考试的学员可以选择《公考复习经验及答题方法蓝皮书》、《公务员录用考试华图名家讲义系列教材》、《行政职业能力测试》和《申论》作为自己的必看书籍。
各个地方的考试科目都是地方自定的,一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同,北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章,以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看,倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。
中央、国家机关的公务员考试包括笔试(公共科目、专业科目)和面试,以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(A)和《申论》;B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(B);专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。从2006年开始,A、B类都要考一样的科目,就是《行政职业能力测验》和《申论》,只不过《行政职业能力测验》分别命题。
公务员a类考试考什么区别 ♂
公务员a类与b类的区别是:岗位不同;内容不同;公务员a类与b类二者以后从事的职业性质方面也有区别。
A类主要是省直机关,B类主要是指有专业限制的岗位。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(A)和《申论》;B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(B);专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。总之A、B类都要考一样的科目,就是《行政职业能力测验》和《申论》,只不过《行政职业能力测验》分别命题。
公务员a类所从事的职业主要以管理为主,包括从事政治法规,规划等研究拟订工作,以及指导,监督,检查法律法规等相关工作的执行情况。此类工作对公务员各方面的综合能力都有要求,比如综合分析判断能力,提出问题和解决问题能力等方面要求较高。相对公务员b类试题来说,公务员a类试题题量较大。
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