2022浙江舟山事业单位考试成绩怎么计算 ♂
2022浙江舟山事业单位考试总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩÷考试科目数×50%+面试成绩×50%。面试结束后,在面试成绩合格人员中,将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩,根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划 1:1比例确定体检、考察对象。面试成绩满分为100分,合格分为60分,面试不合格者,不能列入体检、考察对象。
如体检、考察不合格或放弃的,将在面试合格人员中按考试总成绩从高到低依次递补。体检工作由舟山市人力资源和社会保障局会同招聘单位(主管部门)统一组织实施,考察工作由招聘单位(主管部门)组织实施。考察合格人员,按岗位确定拟聘用人选,并在舟山市人力资源和社会保障局网上公示7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的,填写《舟山市事业单位新增人员审核表》,签订聘用合同,办理聘用手续。
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2022浙江舟山事业单位考试时间 ♂
2022浙江舟山事业单位考试时间是2023年5月29日。具体时间和考试科目是2023年5月29日上午9:00—10:00考《职业能力倾向测验》,10:00—12:00考《综合应用能力》。报考人员必须同时携带准考证和第二代身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。《职业能力倾向测验》为客观题,《综合应用能力》为主观题,满分均为100分。
《职业能力倾向测验》主要测查应考人员从事事业单位工作的潜能。测查内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分。《综合应用能力》主要测查应考人员的阅读理解能力、归纳概括能力、逻辑思维能力、综合分析能力、解决问题能力和文字综合能力等。测查题型包括案例(材料)分析题、论述评价题、校阅改错题、材料作文题等。每次考试从上述题型中组合选取。
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标签:考试 能力