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公务员考试与管理类联考(公务员考试与管理论文)

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今天公考路网(gk6.cn)分享公务员考试与管理类联考的知识,其中也会对公务员考试与管理论文进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!

本文导读目录:

1、公务员考试与管理类联考

2、公务员考试与管理论文

公务员考试与管理类联考

一、指代不同

1、管理类联考综合:是中国大陆(部分)高等院校和科研院所为招收管理类专业学位硕士研究生(比如MBA)而设定的全国性联考科目。

2、行测:是国家机关单位选拔公务员职业必考的一门课程,在全国各地考生中享有非常高的声望。

二、目的不同

1、管理类联考综合:目的是科学、公平、有效地测试考生是否具备攻读专业学位所必需的基本素质、一般能力和培养潜能,评价的标准是高等学校本科毕业生所能达到的及格或及格以上水平,以利于各高等院校和科研院所在专业上择优选拔,确保专业学位硕士研究生的招生质量。

2、行测:主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。

三、考试内容不同

1、管理类联考综合:要考查考生的运算能力、逻辑推理能力、空间想象能力和数据处理能力,通过问题求解和条件充分性判断两种形式来测试。

2、行测:主要包括行测历年真题、行测模拟试题、数量关系判断推理常识判断、言语理解、资料分析等。

参考资料来源:百度百科-管理类联考综合能力

参考资料来源:百度百科-行测

公务员考试与管理论文

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