公务员考试ab类条件(公务员考试ab类用什么书)

今天公考路网（gk6.cn）分享公务员考试ab类条件的知识，其中也会对公务员考试ab类用什么书进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！

本文导读目录：

1、公务员考试ab类条件

2、公务员考试ab类用什么书

3、公务员考试ab类的区别

公务员考试ab类条件 ♂

公务员a类和b类的区别主要在于考试科目不同，公务员a类考试科目是《行政职业能力测验》和《申论》，而公务员b类的考试科目则是《行政职业能力测验》，另外，二者以后从事的职业性质方面也有区别。公务员a类所从事的职业主要以管理为主，包括从事政治法规，规划等研究拟订工作，以及指导，监督，检查法律法规等相关工作的执行情况。此类工作对公务员各方面的综合能力都有要求，比如综合分析判断能力，提出问题和解决问题能力等方面要求较高。相对公务员b类试题来说，公务员a类试题题量较大。

而公务员b类所从事的职业主要是机关内的专业技术工作，包括对机关内的公共管理工作提供专业技术指导与应用，因此对公务员技术实操方面要求较高，公务员b类对外没有行政管理职能。B类职位多集中在地税系统、监狱系统、公安系统等。无论是公务员a类和b类，在考核方面要求都是比较高的，建议报考人根据自身需求选择合适类别报考。总体来说，公务员考试的竞争力度还是比较大的，希望报考人做好充分准备。

公务员考试ab类用什么书 ♂

根据地方的公务员招考来看： A类属于综合管理职位，考的是申论和行政能力测试，一般都是文科生可以报考的，如：中文、法律等专业。 B类属于行政执法类，通常是理科生报考的，考试科目为公共基础知识和行政能力测试。一般是专业不限。也就是所有的学科都可以报考，如果该职位有具体专业要求，则按专业来报考。 C类通常是专业技术科目，通常为限制性的专业，如：计算机、会计、英语等专业，考试科目为3科：公共基础知识和行政能力测试，外加一科专业。 不管是考3科还是考2科，都是一天考完。 教材也是分开的，一般有3本，公共基础知识、行政能力测试、申论。 申论重在写作，通常是给你一篇文章，然后让你归纳中心，并提出一些建议和看法，并利用给出的材料拟一篇文章。这本教材也没多大作用，关键看《半月谈》这类实事性比较强的刊物，在考试的时候才能游刃有余。 公共基础知识，都是一些基础性的知识，关键在于对平时知识的积累。教材还是蛮重要的，虽然没有书中的题目，但在考试方面都是这类知识的变化题型。 行政能力测试，为多方面的知识的积累，不同于公共基础知识的，他比较侧重于思维，有一部分题目需要计算，而公共基础知识是没有计算题的。

公务员考试ab类的区别 ♂

按照职位性质，报考职位分为a,b两大类，后又改称甲乙类，报考人员只能选择一个类别中的一个部门或单位报考，a类职位主要包括：从事政治、法规、规划等研究拟定工作，指导、监督、检查法律法规和政策执行情况，以及机关内部综合性管理的职位.b类职位主要包括：从事机关内的专业技术工作，对机关的公共管理提供专也技术支持且对外没有行政管理指责的职位，直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法行为。

a类考：行政职业能力测验A，申论,

b类考：行政职业能力测验B

其中，行政职业能力测验A，包括常识（政治经济法律管理人文科技等）、语言理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析；行政职业能力测验B，与A类的题型相似。