浙江省考结构化面试考场上细节要注意啥 ♂
1、礼仪准备
在形象准备方面，面试一定穿正装，仪容端庄大方，注意谈吐与仪态礼仪。个人仪容仪表大方得体，面容干净。
2、注意倾听
虽然面试中发问的是考官，考生的答话时间比听和问的时间多，考生还是必须要做好倾听者的角色。在考官提问时，一定要全神贯注、细心倾听考试要求和规则。这也是和考官建立第一印象的时候。
3、眼神交流
在结构化面试中，按照规则只有主考官负责提问、说明考试情况，其他考官一般不会发言。考试在回答主考官提问时，重点是与主考官交流，但是也要兼顾到所有考官，不能忽视任何考官的存在。通过眼神交流来让考官感受我们题目内容的思考和个人观点的阐述。
4、控制时间
参加面试大家总会纠结超时的问题。超时本质是一种“犯规”行为，考官通常不会允许考生继续作答，另外时间剩余太多则会显得回答不充分，现场会出现冷场。因此要合理规划答题时间。通常每个问题的时间在5分钟以内。
5、情绪稳定
考生要避免自卑胆怯、拘谨呆板、小动作多、自言自语、情绪不稳定等现象，这些表现都可能被扣分。
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浙江省考综合类考什么卷 ♂
浙江省考综合类笔试科目 《行政职业能力测验》 (A卷) 《申论》 (A卷) 《行政职业能力测验》(含A、B、C、D卷)为客观题,考试时限为120分钟,满分为100分。 《申论》(含A、B、C卷)和《综合应用能力》为主观题,考试时限为150分钟,满分为100分。
《行政职业能力测验》(含A、B、C、D卷)主要测查应考人员从事国家机关工作的潜能。测查内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分。
《申论》(含A、B、C卷)主要测查应考人员的阅读理解能力、归纳概括能力、逻辑思维能力、综合分析能力、解决问题能力和文字综合能力等。申论材料通常涉及某个特定的社会问题或社会现象，要求应考人员能够准确理解材料所反映的问题，全面分析问题所涉及的各个方面，并能在把握材料意图的基础上，概括材料的相关内容，提炼材料的主旨，形成并提出自己的观点、思路或解决方案，并用简洁、准确、流畅的文字表达出来。
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