2023浙江绍兴市生态环境局事业单位招聘条件 ♂
应聘人员基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位工作人员的义务。
(二)具有或将取得与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业等条件。
(三)本次招聘不限户籍范围。
(四)博士研究生年龄在45周岁及以下(即1977年6月8日及以后出生)。
(五)具有适应岗位工作要求的身体条件。
(六)具备本公告规定的其他条件。
网上报名
本次考试报名及资格初审全部通过网络进行，报名期间，将由招聘单位进行资格初审。
网上报名时间：2023年6月8日至6月25日。
报名要求：应聘人员将《报名登记表》(粘贴本人近期免冠照片)(详见附件2)、身份证扫描件、学历和学位证书扫描件及学信网证明(未正式毕业的提供就业协议书及就业推荐表)等相关资料，以PDF格式打包发送至邮箱huanbaoju0575 163.com，以邮箱收到邮件的时间为准，逾期视作报名无效。
联系人：韩同志，联系电话：0575-88096909。
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2023浙江绍兴市生态环境局事业单位福利待遇 ♂
给予市外全职引进博士以下人才政策：
(一)来绍工作后给予9万元安家补贴、50万元房票;
(二)其子女可享受“教育绿卡”。
具体政策以《关于加快建设新时代“名士之乡”人才高地的若干政策实施细则》(绍市委人领〔2023〕3号)为准。
注意事项
(一)资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。如因提供资料不真实、不准确、不全面而影响本人考试或聘用的，由应聘人员本人负责。凡因弄虚作假获取报考或聘用资格的，一经查实，即取消其相应资格。
(二)本次招聘接受绍兴市人力资源和社会保障局及驻市生态环境局纪检监察组全程监督，监督电话0575-85125301;0575-85116984。
(三)招聘公告中未尽事宜，由绍兴市生态环境局按有关规定解释。
公示与聘用
经考察，符合要求的拟聘用人员提交局党组研究确定，名单公示7个工作日。公示期满后，没有反映情况或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对有问题反映的一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用;对反映有影响聘用问题查有实据的，不予聘用，由此产生的缺额在该岗位面试合格的应聘人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。
应聘人员未能在公告要求时间内取得相应学历、学位资格证书(国<境>)外高校毕业人员教育部留学服务中心学历学位认证书)的，将取消聘用，由此产生的缺额不再递补。
聘用人员纳入事业编制管理，与招聘单位签订不低于3年的聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
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