今天公考路网（gk6.cn）分享中石化与公务员考试选择的知识，其中也会对中石化公务员考试分数线进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！
本文导读目录：
中石化与公务员考试选择 ♂
中石化招聘考试初试和公务员行测的区别：从考试方式、命题、成绩公布、考核范围上有区别。
1、考试方式：中石化初试是机考，公务员行测是纸质答题。
2、命题：按照《中国石化 2016 年度毕业生招聘公告》公布的招聘程序，毕业生招聘统一初选考试将于 2015 年 12 月 5 日进行。本次考试委托第三方考试机构 ATA 公司（全美在线（北京）教育科技股份有限公司）组织实施。
3、成绩公布：中石化统一初选考试结束，系统自动评分判卷，在屏幕显示考生考试成绩总分。公务员笔试结束后要一个月之后才会公布笔试成绩。
4、考核范围：公务员行测考5类，即言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析、常识判断。而中石化校园招聘笔试考试考的是六类，即言语理解、数字运算、逻辑推理、资料分析、思维策略、创新能力。
中石化公务员考试分数线 ♂
2023年中石化校招入围分数线是分。2021中国石化九江石化分公司秋季校园招聘公告（60人）注：统一初选考试最低分数线为
中石化公务员考试行测 ♂
中石化考试由笔试和面试组成，笔试内容分为思想素质、思维能力、个性测评3个大类。
统一初选考试形式为机考，考生根据准考证的信息到考场参加考试，在规定的时间进行试考。内容分为思想素质、思维能力、个性测评。所有考生于统一时间在电脑上答题，交卷后系统立即出成绩。
笔试
1、思想素质
该部分是中石化考试的特有题型，占40分，包含职场应变、时事政治、企业文化、企业新闻、人文知识等内容，考察非常灵活，需要平时的大量积累。
2、思维能力
该部分主要是行测内容（中石化的行测内容更偏向实际应用），另外还有开放性试题和特有题型，例如去年新增加的数独题、联想类的题目、符合不符合类的题目等，占60分。
思想素质需要平时积累，思维能力需要答题思维和解题技巧。整个试卷大概有60%的内容类似行测，但更倾向于实际应用，另外40%左右则是中石化考试的特有内容。
3、个性测评
全面评估毕业生性格、动机、兴趣和心理等方面的特征，不计总分。
面试
面试大部分为半结构化面试，考试内容是专业知识问答和综合能力测试。招聘单位会根据招聘岗位特点和实际需要确定测试面试的考核维度、计分规则等。
中石化公务员考试题 ♂
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